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江苏仪征最新招聘
仪征市枣林湾知识游览进展有限公司建立于2019年4月，是仪征市市属国有企业呢。重要负-责我市枣林湾游览度假区大众基础设施建立.知识游览产-业建立和经营治理等事情呢。现因公司进展须要，面向社会公然聘请10名工作人员，特制订简章以下
一.报考前提
1.按照国家宪法和执法.法例;
2.拥有优良的品德，勤奋好学.有专注现实才能.有受苦奉献精神.有较强的事业心和责任感，身体健康无任何病症；
3.身体健康，五官端正，口齿清晰，普通话表明流畅，具有寻常推行岗位职责的身材前提；
4.年纪在35周岁如下（1986年1月1日及之后出世），职位前提表中另有划定的从其划定（如年纪请求在45周岁如下的，需1976年1月1日及今后出世）；
5.吻合聘请职位所请求的其余资历前提呀。
两.聘请职位前提
三.聘请程-序和办法
聘请事情根据报名.口试（驾驶员职位除外）.口试.体检.考查.昭示和聘请等程-序举行了。
（一）报名与资历检查核实
1.报名时候及地址
时候2021年7月12日—18日，早上8:30—12:00，午后14:30—17:30拉。
报名地址仪征市枣林湾知识游览进展有限公司（仪征市枣林湾游览度假区枣林山庄7号楼203办公室）呀。
2.报名方法及资历检查核实
报名选取现场报名的方法举行拉。报名时，报考职员连带好自己有效期内二代.毕业证书.职称证实.从事资历.事情经验证实原件及复印件各1份，近期一寸免冠照片2张啦。
报考职员必需照实填写报名信息，报名现场对报名职员年纪.学历.专注.职称.从事资历.事情经验等报考资历举行检查核实，通过审查后，报名方为有用拉。供给虚伪报名原料的，一经查实，即消除考核资历甚至聘请资历拉。
开考含量31，报名结尾后，达不到《职位简介表》划定开考含量的职位，按规定的方法.程-序，恰当下降开考含量；今后仍没法开考的，响应核减该职位聘请谋划，直至消除该职位拉。有关系情形，实时在文旅公司网站宣布啦。
（两）口试
口试选用闭卷的方法举行，选用百分制计分，详细口试时候.地址及有关系请求详见准考证啦。
（三）口试
口试结尾后，肯定口试及格分数线，对及格分数线及以上职员，按各聘请职位计划数3倍的含量（不-足该含量的以现实人数为准），从高分到低分肯定参与口试人选（含同分并列者）了。
口试选取结构化口试的方法举行，选用百分制计分，及格分数线为60分呀。口试成就低于60分者，不得进去体检关节啦。口试时候.地址另行通知呀。
本次考核（口试.口试）均不指定教导用书拉。
（四）体检
按口试成就占30%.口试成就占70%的含量，选用百分制盘算形成总成绩拉。
依照入围考生考核总成绩，按各聘请职位计划数1:1的含量，从高分到低分肯定参与体检职员呢。如这个里面统一职位考生考核总成绩雷同，以口试成就从高分到低分肯定参与体检职员；如口试成就依然一样，则另行增添口试并从高分到低分肯定参与体检职员呀。
体检标准参照相干标-准实行啦。
（五）考查和昭示
对体检及格职员举行考查呢。考查合格者，各聘请职位拟聘请人员名单在文旅公司网站宣布拉。举行昭示，限期为5个工作日，接收社-会和报考职员监视啦。
在体检.考查.昭示等关节因报考者不符合要求.抛弃等缘故原由而出-现谋划缺额时，均按该职位入围考生总成绩从高分到低分顺次递补呀。
（六）聘请与报酬
昭示期满，吻合聘请前提的，处理聘请手续呀。获准被聘请的职员如与有关系单元签有劳动合同（聘请协定）或者存有其余人事休息干系，在正式聘请前，由自己按有关系划定自行负-责处置了。对反应有难解决疑并查有实据.不吻合聘请前提的，不予聘请了。
聘请职员试用期为3个月呀。试用期满经审核及格，予以正式聘请；审核不合格者，消除正式聘请资历，自谋职业拉。试用期内报酬按仪征市城镇职工最低工资标-准实行，正式聘请后的工资待遇根据仪征市枣林湾知识游览进展有限公司同类职员工资标准肯定了。
四.规律与监视
本次聘请事情保持公然.同等.竞赛.择优的准则，自愿接收社-会的监视了。文旅公司纪委对聘请事情举行全过程监视，监视（告发）通话0514-83426198了。
五.
本简章由仪征市枣林湾知识游览进展有限公司负-责诠释
咨询电话0514-83426100
编写言文
考核赵百姓
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