农历新年过后，孩子们又面临着寒假。对于独自抚养孩子的双薪家庭来说，一个大题是假期、寒暑假把孩子放在哪里。有的甚至建议“取消寒暑假”。
但对我来说，这个题在去年暑假之前就很容易解决了，而且我的孩子们也无意中帮我解决了。
我的孩子今年进入幼儿园了。我父亲总是正常上班，我在孩子上幼儿园之前就在家工作。虽然薪资不高，也没有升职加薪的机会，但可以在工作和育儿之间保持平衡。
孩子入园后，我正式重返工作岗位，但我事先与公司约定，可以放宽考勤，时间上有更大的灵活性，前提是按时按质完成工作。这样我就可以自己准备了。所以，基本上，早晚都是我负责送孩子，节假日也可以休息，但是寒暑假家里就没有人能一直照顾孩子。
为了解决寒暑假孩子无人照顾的题，每年寒暑假前都需要提前查询托儿班。去年春天，我孩子就读的幼儿园因为传染病爆发，暂时停课了几天，实在没有地方可以让孩子休息。我想我公司不同部门在不同楼层办公，每个办公室人都比较少，所以只要不让孩子乱跑，就不会影响到其他人。
本来我打算安静地处理几天，却忘记了我的孩子有‘社交牛’体质。公司里的人都知道我带孩子来上班，同事们也都很高兴。当时在场的奶奶们也都说这个小女孩好可爱。
当然，我们知道，当我们第一次带孩子去上班时，别人可能会觉得很奇怪，所以我们必须有礼貌。后来，偶尔有客人带上小礼物，说是给我的孩子，还有人“今天怎么没带孩子来？”或者“你什么时候来？”你愿意带孩子们回来吗？”
后来周末值班的时候，我就带着孩子去上班了两三次。这是一种无奈的行为，我从来没有想过经常这样做。于是，随着暑假的临近，我提前给孩子找了一个托儿班，等开课，然后把孩子送到那里。
然而，有一次，我无意中告诉老板，我打算暑假送孩子去daycare，老板直接告诉我，以后放假、放假的时候可以带着孩子一起去。因为每当我的孩子来上班时，他们不仅不会造成题或影响我或同事的工作，而且还愿意帮助大家。老板知道老顾客和老太太喜欢我的孩子，所以有时会给他们送礼物。
此外，部分顾客在节假日期间需要带着孩子一起出行。但是，如果大人说话的时候孩子在场，就会产生影响。这次我孩子的“社交小”体格再次发挥了作用。无论是大孩子还是小孩子，男孩还是女孩，她都能每时每刻都玩得热情。在某些情况下，孩子们一起玩耍可以为成年人腾出时间和空间。
因此，我的孩子们无意中免费为他们的老板“工作”。有这么棒的小帮手，而且是免费的，不过老板趁机允许我在节假日放假的时候自己带孩子去。困扰我很久的一个大题，无意间被孩子们解决了。
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